受運營情況不佳以及全球加密市場“熊市”影響,Coinbase率先做出了放緩全球招聘步伐的決定。據公司總裁兼首席運營官Emilie Choi介紹,原本今年計劃將員工總數增加兩倍,但考慮到目前的市場情況,公司認爲放慢招聘步伐並根據公司最優先的業務目標重新評估人員需求是謹慎之舉,所以該目標已被擱置。不僅如此,該公司還對海外的一些團隊進行了精簡,並將一些海外業務負責人召回了美國辦事處。
而作爲加密領域僱員需求量最大的公司之一,Coinbase暫緩招聘的舉措被許多同行效仿,那些加密公司也以即將到來的加密寒冬爲由暫停了招聘計劃。
值得一提的是,Coinbase 不僅暫停了招聘計劃,還放慢了海外投資速度。事實上,Coinbase一直專注於投資加密貨幣生態系統的各個領域,尤其是投資一些與其產品競爭的海外初創公司,期待共贏結果。在熊市之前,Coinbase 的投資力度非常大,以印度市場爲例,Coinbase 在印度向十幾家公司投資了 1.5 億美元,包括 ZebPay、CoinDCX、CoinSwitch KUber、Vauld 等,還收購了 Agara。不過由於Coinbase通常情況下參與的是種子輪融資,且不作爲領投方,投資規模一般從10萬美元到100萬美元不等,因此對於海外加密生態系統的影響倒也不是很嚴重。
最後一方面,由於涉及到行業規範問題以及受到海外監管機構的施壓,Coinbase在一些國家的UPI支付業務被叫停了,這也打亂了他們拓展海外市場的計劃。因此,如何在受監管的環境中正常運營對於許多加密公司來說仍然是門學問,此外關注客戶數據、客戶情緒和客戶體驗也是至關重要的,只有這樣才會得到投資者和用戶的信任。
盡管行業萎靡,但比特幣算力並未出現大幅走低,每個區塊每秒的交易數量也維持在高位,比特幣地址總數也突破 10 億個關口,然而在價格層面上,比特幣、以太坊和其他加密貨幣的表現卻不太盡如人意,下跌趨勢更是持續了長達近 9 個月的時間,不少業內人士認爲,本次可能是自 2018 年以來最長的加密貨幣寒冬。
Tom Loverro 曾在 Coinbase 董事會任職到 2021 年,他認爲加密貨幣市場的走低態勢會在整個 2022 年持續,然後在 2023 年回歸到“基本持平”狀態,而宏觀市場的改善可能需要到 2023 年下半年才能初見端倪。
坦率地說,2022 年的熊市和 2020 年 Covid-19 後的市場暴跌有很大不同,後者只是一次黑天鵝事件,而且投資者都看到市場反彈,而目前則是一場寒冬,主因極可能是美聯儲持續升息導致,這意味着在美元利率穩定之前,投資者可能會面臨持續虧損。Tom Loverro 建議加密公司需要儲備足夠的現金來面對接下來 30-36 個月的市場低迷,“更重要的是,要有足夠的信心度過冬天,不要輕易動搖或放棄,一旦市場復蘇,加密貨幣將比以往任何時候都更大。”
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